Volltextveröffentlichungen (2)

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  ArbGG § 12 Abs. 7; ZPO § 5
  Streitwert: Kündigung - Lohnfortzahlung - Addition der Streitwerte von Feststellungs- und Leistungsklage

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Wird zitiert von ... (5)Neu Zitiert selbst (3)

• BAG, 16.01.1968 - 2 AZR 156/66

  Streitwert: Kündigung - Lohnfortzahlung - Vergleich

  Auszug aus LAG Berlin, 15.10.1982 - 2 Ta 60/82

  Die bisherige Rechtsprechung, die mit dem Bundesarbeitsgericht (vgl. BAG in AP Nr. 17 zu § 12 ArbGG 1953) wegen wirtschaftlicher Identität dieser Klagen eine einheitliche Wertfestsetzung für geboten hielt, wird aufgegeben.«.

  (BAG in AP Nr. 17 zu § 12 ArbGG 1953 Leitsatz 1).

• LAG Berlin, 15.04.1980 - 2 Ta 17/80

  Streitwert: Kündigung - Vierteljahresentgelt als Regelstreitwert

  Auszug aus LAG Berlin, 15.10.1982 - 2 Ta 60/82

  Beträgt ggf. der Streitwert der Kündigungsfeststellungsklage nach § 12 Abs. 7 ArbGG im Regelfall eine Vierteljahresvergütung und wird dieser Wert im Teilurteil entsprechend festgesetzt (überwiegende Rechtsprechung der Landesarbeitsgerichte, vgl. auch LAG Berlin 2. Kammer Beschluss vom 15.4.1980 - 2 Ta 17/80 - Kost würde dies nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zu § 12 Abs. 7 ArbGG dazu führen, dass der Bemessungsspielraum für den Wert der Leistungsklage "verbraucht" wäre, sofern das Leistungsbegehren drei Monatseinkommen nicht übersteigt.

  Der Wert der Feststellungsklage beträgt wegen des unter drei Monaten liegenden wirtschaftlichen Interesses des Klägers am Fortbestand seines Arbeitsverhältnisses - wie von den Beschwerdeführern richtig errechnet - 4.723,33 DM (§ 12 Abs. 7 ArbGG, vergleiche wegen der Abweichung vom sogenannten Regelstreitwert auch LAG Berlin, 2. Kammer, Beschluss vom 15. April 1980 - 2 Ta 17/80 (Kost) -).

• LAG Hamm, 06.05.1982 - 8 Ta 102/82

  Streitwert: Kündigung - Weiterbeschäftigung - Lohnnachzahlung

  Auszug aus LAG Berlin, 15.10.1982 - 2 Ta 60/82

  Aus den dargelegten Gründen gelangte die Beschwerdekammer abweichend vom Bundesarbeitsgericht zu dem Ergebnis, dass im Prozess um die Wirksamkeit einer Kündigung bei der Berechnung des Streitwerts der Wert des Feststellungsbegehrens und derjenige etwaiger Lohn- oder Gehaltsansprüche zusammenzuzählen sind; hierbei ist unerheblich, ob der Anspruch auf Arbeitsvergütung für die Zeit vor oder nach Ausspruch der streitigen Kündigung geltend gemacht wird (…so zutreffend Tschischgale/Satzky, Das Kostenrecht in Arbeitssachen, 3. Aufl., S. 36-39 unter zusammenfassender Darstellung der Problematik mit zahlreichen Nachweisen der einschlägigen Literatur und Rechtsprechung, insbesondere auch (richtig:) Arbeitsgericht Berlin in DB 1968, 180; vgl. ferner LAG Hamm in DB 1982, 1940 und LAG Stuttgart in AnwBl 1982, 207).

• LAG Sachsen, 21.06.2007 - 4 Ta 10/07

  Streitwertbeschwerde

  bb) Die in Literatur und Rechtsprechung überwiegende Auffassung geht davon aus, dass die Streitwerte mangels wirtschaftlicher Identität uneingeschränkt addiert werden müssen, wenn der Arbeitnehmer im Kündigungsschutzprozess zugleich kündigungsabhängige Entgeltansprüche anhängig macht (LAG Baden-Württemberg 27.11.1981 - 1 Ta 151/81 - EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 16; 06.11.1985 - 1 Ta 197/85 - LAGE § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 47; LAG Berlin 02.01.1968 -2 Ca 198/67 - DB 1967, 180; 15.10.1982 - 2 Ta 60/82 - AnwBl. 1984, 151 = DB 1983, 833; 18.10.1982 - 2 Ta 56/82 - AnwBl. 1983, 35; 04.06.1985 - 2 Ta 46/85 - JurBüro 1985, 1707 mit Anm. von Mümmler, LAG Düsseldorf 13.07.1978 - 7 Ta 107/78 - AnwBl. 1979, 26 L; 23.10.1980 - 25 Sa 434/80 - AuR 1981, 156 L; 11.02.1985 - 7 Ta 55/85 - JurBüro 1985, 767; 20.03.1986 - 7 Ta 81/86 - JurBüro 1986, 911; LAG Düsseldorf [Köln] 30.10.1980 - 8 Sa 251/80 - EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 1; LAG Frankfurt 24.11.1965 - 5 Sa 580/64 - AP ArbGG 1953 § 12 Nr. 13; 03.06.1970 - 6 Ta 47/79 - NJW 1970, 2134; LAG Hamburg 05.03.2002 - 5 Ta 2/02 - JurBüro 2002, 479; 02.03.1977 - 1 Ta 2/77 - NJW 1977, 2327; 29.04.1983 - 6 Ta 43/82 - AnwBl. 1984, 150; 15.05.1990 - 2 Ta 21/89 - LAGE § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 85; LAG Hamm 26.11.1970 - 5 Ta 56/70 - MDR 1971, 428; 01.12.1977 - 8 Ta 173/77 - AnwBl. 1978, 143; 06.05.1982 - 8 Ta 102/82 - AnwBl. 1982, 394 = DB 1982, 1940 L; 11.11.1982 - 8 Ta 305/83 - EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 19; 17.03.1983 - 8 Ta 7/83 - EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 21; Hess. LAG 01.03.1994 - 6 Ta 139/94 - LAGE § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 101; LAG Kiel 02.11.1981 - 5 Ta 62/81 - AnwBl. 1982, 206; 23.08.1984 - 4 Ta 89/84 - AnwBl. 1985, 99; LAG Köln 19.04.1982 - 1 Ta 41/82 - BB 1982, 1427; LAG Mainz 23.07.1982 - 1 Ta 121/82 - AnwBl. 1983, 36; LAG München 20.11.2001 - 9 Ta 354/01 - AE 2002, 138; 27.01.1983 - 7 Sa 3/82 - AnwBl. 1984, 152; LAG Nürnberg 18.04.1985 - 7 Ta 20/84 - JurBüro 1986, 437; LAG Saarland 27.05.1981 - 2 Ta 30/80 - MDR 1981, 789; 03.12.1984 - 2 Ta 34/84 - JurBüro 1985, 592 mit Anm. von Mümmler = KostRsp.
• LAG Sachsen, 24.06.1997 - 9 Sa 594/96

  Rechtsgrundlage für Rückzahlungsansprüche bei zu Unrecht bezogener …

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• LAG Hamburg, 15.05.1990 - 2 Ta 21/89

  Streitwert: Kündigung - Beschäftigungsdauer - Lohnfortzahlung

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• LAG Sachsen, 24.06.1997 - ) Sa 594/96
  Der hiervon abweichende Vorschlag Grunsky's (AuR 1983, 314, 316), die Beweislast für den Wegfall der Bereicherung nach § 818 Abs. 3 BGB danach zu verteilen, in wessen Verantwortungssphäre die Überzahlung liege, überzeugt demgegenüber nicht.
• LAG Hamm, 11.09.1986 - 8 Ta 218/86

  Streitwert: Kündigung - Weiterbeschäftigung

  § 12 ArbGG Nr. 68; vom 17.03.1983, EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 21; ebenso im Ergebnis LAG Frankfurt vom 24.11.1965, AP Nr. 13 zu § 12 ArbGG 1953; vom 03.06.1970, NJW 1970; 2134; vom 20.06.1984, EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 32; LAG Berlin vom 02.01.1968, DB 1968, 180; vom 15.10.1982, DB 1983, 833; vom 18.10.1982 AnwBl 1983, 35; vom 04.06.1985, JurBüro 1985, 1707 = KostRsp.